domingo, 12 de agosto de 2018

 REUNION DE COMIT脡 DE AGOSTO 2018

 

Comienza la reuni贸n a las 10h, a esta solo asisten los delegados de los sindicatos ELA y UGT.

La empresa previo aviso nos hab铆a comunicado que no iba a asistir por encontrarse de vacaciones la responsable de RRHH, los miembros de USO no asisten y no dan ninguna explicaci贸n, entendemos que como van por libre no les interesa tratar los temas que repercuten a toda la plantilla.

Se procede a tratar los temas que est谩n en el orden del d铆a para posteriori traslad谩rselos a RRHH.

·       Trabajo en fines de semana: observamos el excesivo uso que se hace de los fines de semana para intentar paliar el bajo rendimiento de las l铆neas de producci贸n durante la semana, estos casos debieran de ser puntuales y ahora pasan a ser habituales.

·       Pr贸xima reuni贸n de convenio: solicitaremos a RRHH establezca una fecha para la celebraci贸n de la pr贸xima reuni贸n, a nuestro entender creemos que la empresa no tiene ning煤n inter茅s en abordar seriamente la negociaci贸n del pr贸ximo convenio.

·       Visita a f谩brica el d铆a 02.08.2018 jueves: se solicitara informaci贸n de lo transcurrido en dicha visita, por si hay algo transcendental para la empresa.

·       Locomoci贸n: se solicitara revisi贸n del precio de los billetes para su actualizaci贸n dado que desde el d铆a 04.06.2018 han surgido modificaciones.

·       Tarjetas personales para fichar: se solicitara la activaci贸n de las tarjetas de los trabajadores eventuales para su uso en la m谩quina expendedora de EPIS de seguridad, este tema se ha tratado en reuni贸n de prevenci贸n de riesgos laborales, d谩ndose la orden a los jefes de turno que tienen que ser ellos los encargados de realizar la entrega de todas las EPIS a estos trabajadores.

·       Departamento de CCBD: se solicitara una reuni贸n con el responsable de esta 谩rea, dado los problemas que venimos observando en este departamento por la excesiva carga de trabajo etc. que sufren los trabajadores.

·       Se recordara a RRHH la informaci贸n que tiene pendiente de transmitirnos, referente a los rendimientos de las l铆neas de producci贸n de Norbega y comparativa con otras plantas de Iberia.

           Se da por finalizada la reuni贸n.

s谩bado, 7 de julio de 2018

 REUNION DE COMIT脡 DE JULIO 20.07.2018

 

Comienza la reuni贸n a las 10h, a ella asisten los miembros de los sindicatos ELA y UGT.

A las 11h nos reunimos con RRHH  y los delegados de USO.

Se firma el acta de la reuni贸n de Junio y continuamos desarrollando los puntos del orden del d铆a trasladados por los sindicatos ELA y UGT, los miembros de USO indican que ellos han trasladado alg煤n punto para el orden del d铆a directamente a RRHH, sin seguir las pautas por las que se rigen estas reuniones (primero se trasladan por e-mail a todo el comit茅, y al inicio de cada reuni贸n se debaten entre todos los sindicatos para posteriori tratarlos con RRHH) indicar que as铆 se acord贸 hace a帽os y consta en alg煤n acta de comit茅, los miembros de USO indican que ellos van por libre y lo har谩n as铆, el presidente del comit茅 les indica que si no siguen el procedimiento actual, que es el acordado por la mayor铆a del comit茅, sus puntos quedaran fuera del orden del d铆a y por lo tanto no se trataran en estas reuniones.

 

Por cierto que los de USO van por libre ya quedo demostrado el d铆a 25.05.2018 d铆a de huelga en Norbega, huelga que ellos no secundaron haciendo caso omiso a la voluntad de la asamblea general de trabajadores.

 

·            Taquillas del comedor: Desde ELA se solicitan taquillas para guardar la comida para los trabajadores de todas las subcontratas, indicando que hay espacio suficiente para la instalaci贸n de m谩s de cien taquillas,

·            Comedor almac茅n: se pregunta en qu茅 estado est谩 el proyecto del nuevo comedor para estos trabajadores y nos traslada que hasta final del verano se encuentra paralizado.

·            Formaci贸n de trabajadores: se informa de una queja trasladada por algunos responsables de turno y coordinadores de la escasa formaci贸n recibida por las nuevas incorporaciones y del trastorno que esto conlleva en el buen funcionamiento de las l铆neas as铆 como en la seguridad de estos trabajadores.

·            Contrataci贸n: se nos informa que desde el mes de Junio esta selecci贸n de las nuevas incorporaciones se realiza desde Adecco.

·            Rendimiento de las l铆neas de producci贸n; ELA solicita estos datos dado que desde hace tiempo estamos observando una bajada evidente en referencia a este tema, se aportan dichos datos y nos los trasladara por correo.

·            Situaci贸n actual de ventas: Se aporta por parte de la empresa datos relativos al informe comercial a fecha de cierre de 18 de julio que se est谩 presentando en las diferentes zonas durante esta semana.

·            Planing de producci贸n: ELA solicita el planing hasta final de a帽o, se nos traslada la documentaci贸n y nos indica que este seguimiento es orientativo y pueden surgir  modificaciones, cosa a la cual por desgracia para los trabajadores ya estamos muy acostumbrados (as铆 vamos muy mal en conciliaci贸n laboral y familiar, a ver si vamos tomando conciencia de este tema tan importante para nosotros)

·            4陋 turno: Desde ELA se solicita informaci贸n de c贸mo se va a realizar el cobro de los pluses y que va a ocurrir con los d铆as generados de p茅rdida de vacaciones para los trabajadores que se apuntaron a estos turnos; Por parte de la empresa, se indica  que se modifican los turnos con preaviso de 15 d铆as y respetando los turnos de trabajo en fines de semana de ese intervalo no afectando al personal en el percibo de las cantidades en el caso de que no acudan a trabajar e indicando expresamente que es una medida adoptada por la empresa en base al cumulo de situaciones que han acompa帽ado a este relevo de 4 semanas inicialmente. En el te贸rico 煤ltimo fin de semana, no se ha valorado ning煤n tipo de compensaci贸n ya que los cambios producidos no afectan en la jornada anual de los trabajadores, el preaviso est谩 respetado y se ha lanzado la comunicaci贸n al personal afectado de manera casi individualizada. Desde ELA  se reclama el percibo del plus del 煤ltimo d铆a (21 de julio) la empresa lo valorara aunque ven muy dif铆cil realizar este pago.  Se indica que cada vez que vayan a informar de cambios de turnos convoquen a todos los miembros de la comisi贸n de trabajo en fines de semana para que no surjan estas dudas.

·            Zona pelado de palets de vidrio: nos indica que la instalaci贸n de esta obra  ha finalizado el jueves d铆a 19.07.2018

·            Cubierta de la zona de carga de camiones: A la espera de la aceptaci贸n por parte del ayuntamiento de Galdakao se estima pueda comenzar al final del verano.

·            Kit manos libres en las carretillas: ya se han recibido pero dan problemas al recoger mucho ruido ambiental, se solicitaran nuevos modelos.

 

           Se da por finalizada la reuni贸n.